Formation behavioural based safety

La formation Behavioural Based Safety (BBS) aide les entreprises à réduire les accidents du travail en permettant aux participants de détecter, analyser et corriger les comportements à risque.

En favorisant une culture de sécurité positive, cette formation permet d’améliorer les pratiques sécuritaires de façon durable et de créer un environnement de travail plus sûr pour tous.

Objectif Général

Améliorer la culture de sécurité au sein de l’entreprise par la sensibilisation aux comportements à risque et l’adoption de pratiques de sécurité comportementale efficaces, afin de réduire les accidents et incidents sur le lieu de travail.

Objectifs Spécifiques

À l’issue de la formation, le participant sera capable de :

Comprendre les principes de la sécurité comportementale (BBS)
Maîtriser les techniques d’observation pour repérer les comportements sûrs et à risque
Développer des stratégies pour renforcer les comportements sécuritaires et modifier ceux à risque
Pratiquer des méthodes de communication pour aborder des sujets sensibles liés à la sécurité avec les collègues
Développer un plan d’action concret pour améliorer un aspect spécifique de la sécurité comportementale
Établir des méthodes de suivi et d’évaluation pour mesurer les progrès et l’efficacité des interventions

Contenu de la Formation

Axe 1 – Introduction à la sécurité comportementale (BBS)

Définition et contexte de la BBS
Concepts clés : actes dangereux, conditions dangereuses, observations comportementales
Avantages de la BBS : réduction des accidents, amélioration de la culture de sécurité, engagement des employés
Différences entre sécurité comportementale et sécurité traditionnelle

Axe 2 – Comprendre les facteurs humains en matière de sécurité

Les erreurs humaines et les biais cognitifs
Motivation et engagement des employés
Influence de la culture et des valeurs organisationnelles sur les comportements de sécurité

Axe 3 – Établir une culture de sécurité

Les éléments clés d’une culture de sécurité positive
Rôle du leadership dans la promotion de la sécurité
Communication et engagement des employés dans les initiatives de sécurité

Axe 4 – Mise en place d’un programme de sécurité comportementale

Identification des comportements critiques à observer
Développement d’un système d’observation des comportements
Formation des observateurs et des employés
Méthodes d’observation et de documentation
Cas pratiques

Axe 5 – Fournir un feedback et un renforcement positif

Techniques de feedback constructif et encourageant
Reconnaissance et récompense des comportements sécuritaires
Méthodes pour corriger les comportements dangereux
Cas pratiques

Axe 6 – Analyser les données et mettre en œuvre des interventions

Collecte et analyse des données d’observation
Identification des tendances et domaines d’amélioration
Développement et mise en œuvre d’interventions ciblées
Cas pratiques

Bénéfices pour les participants

✔ Identifier et corriger les comportements à risque au travail

✔ Créer une culture de sécurité positive et proactive

✔ Renforcer l’engagement des employés envers la sécurité

✔ Réduire les accidents et incidents professionnels

✔ Appliquer des pratiques de sécurité comportementale efficaces et mesurables

Pré-requis

Aucun pré-requis n’est nécessaire pour profiter de cette expérience. Que vous soyez débutant ou simplement curieux, tout le monde peut commencer sans préparation préalable.

Public ciblé

Cette formation s’adresse principalement aux professionnels engagés dans la sécurité et la santé au travail, notamment :

Le personnel HSE
Les chefs de départements
Les managers
Les champions HSE

Que vous soyez en charge de la sécurité opérationnelle ou de la gestion des risques, ce programme est conçu pour renforcer vos compétences et votre efficacité sur le terrain.

Lieu de la formation

La formation peut se dérouler selon vos besoins :

À CISPhoenix : profitez de nos installations modernes et adaptées à l’apprentissage.
Dans vos locaux : nous nous déplaçons pour former vos équipes sur place.
Sur tout autre site de votre choix : flexibilité totale pour répondre à vos contraintes logistiques.

Cette flexibilité permet à chaque organisation de bénéficier d’un programme adapté à son environnement, garantissant ainsi une expérience optimale pour tous les participants.

Durée de la formation

La formation se déroule sur 2 jours complets, offrant un programme intensif et structuré pour acquérir toutes les compétences essentielles.

Chaque journée est conçue pour combiner théorie et pratique, afin de maximiser l’apprentissage et l’efficacité sur le terrain.

Attestation de formation

À l’issue de la formation, chaque participant reçoit une attestation officielle, reconnue et agréée par le MINEFOP et le MINESUP.

Cette certification garantit la conformité aux standards en matière de sécurité et santé au travail, et constitue un atout précieux pour la valorisation des compétences de vos équipes HSE.

Tarif de la formation

Le coût de la formation est de 200 000 FCFA par participant.

Procédé de la formation

La formation est conçue selon la méthode andragogique, centrée sur l’apprentissage des adultes et l’expérience des participants. Chaque module combine théorie et pratique pour garantir une assimilation efficace des compétences.

Parmi lesquels

Exposé documenté : le formateur présente chaque axe de la formation avec des supports clairs et structurés.
Phase interactive : échanges, réactions et suggestions des participants pour relier la théorie à la pratique quotidienne.
Évaluation et suivi : tests d’acquisition des connaissances et suivi post-formation directement sur votre site pour consolider les acquis.

Une attention particulière est portée sur le lien entre les contenus et la réalité professionnelle, le partage d’expériences, ainsi que la multiplication de cas pratiques et situations-problèmes adaptées au quotidien des participants.

Matériels pédagogiques utilisés

Logiciels professionnels pour la mise en pratique.
Matériel d’animation : ordinateur portable, vidéo projecteur, dérouleur, films d’entreprise.
Kit de formation : clé USB, stylo, bloc-notes, chemises de documents.